我写的自传不可能是悲剧 第289(1/1)

    这签名……这么抢手的吗?

    小雨想了想,小脸严肃。

    “老师,您教育我们做人要讲诚信,这跟人约好的事我也不好反悔。

    但是老师您放心,既然您开口了,我一定要一张回来!

    不过恐怕……”

    “恐怕什么?”方老师看到希望急忙追问。

    “恐怕得加钱!”

    方老师:“……”

    ……

    这边孟浪送完小雨,就径直去了他鸽了许久的华夏人寿。

    倒不是他闲着没事过来打卡上班,而是张叔早上打了电话。

    想着也有段时间没见张叔了,就在路上买了点茶叶,吹着口哨到了公司。

    一进公司,就遇到了老同事马乔。

    他正和几个同事聊着什么,看见孟浪进来,顿时眼睛一亮。

    “哟!稀客啊!”他笑着凑了过来。

    “你小子真是可以啊,你再不来,我差点就要以为苏市多了一个失踪人口了呢!”

    上下打量一番,“嗯!看上去最近混的不错嘛?”

    “混得不错的是你才对吧,听说都当上小组长了?你果然适合干这行!”

    孟浪上下打量一番马乔,发现这家伙变化也挺大,居然连西装都穿上了。

    在保险公司里,小组长的意思,就是普通业务员发展出了下线,凑够了人数就可以自己申请成立一个小组。

    小组长除了自己开发业务之外,还可以通过抽取小组成员提成的方式增加收入。

    也就是说,你拉越多的人进保险公司干销售,你就可以抽取越多的佣金。

    熟悉保险行业的都知道,自己干业务才能赚几个钱?

    拉团队抽提成,那才是赚钱的王道!

    听起来是不是很耳熟?

    没错,就跟cx的裂变方式差不多……

    保险,有时候也被称为国内最大的合法cx·组织。

    当然了,和那种可能随时跑路的团伙不同,保险公司它有国家信用背书,无法破产,所以两者还是有很大区别的。

    “行了行了,不跟你商业互吹了,张叔呢?”

    “领导们开会呢!”马乔指了指会议室。

    “哦!那我坐着等会儿吧。”

    孟浪坐下后四处打量一阵,发现公司里热闹了许多,而且很多还是生面孔。

    “说起来,我才这么久没来,公司的人多了不少啊?”

    “呵!那还不是因为公司换了新领导了,这位领导……能力可是不一般啊!”马乔嗤笑了一声。

    听出了马乔话语中的不屑意味,他疑惑的看了他一眼。

    “新领导?”

    “对了!你还不知道吧?南波王……进去了!”马乔一脸神秘的低声道。

    “呃……是吗?”

    王志平……再次听到这个名字,孟浪忍不住有些唏嘘。

    明明是前段时间刚发生的事,却感觉已经有些久远了。

    接踵而来的一个个人生,将时间感都错乱拉长了……

    “咦?你怎么一点也不惊讶的样子?你早就知道了?”

    马乔见孟浪居然一点吃惊的样子都没有,顿时有些疑惑。

    “咳!有所耳闻。”

    “听说王志平这件事影响很恶劣,所以被上头压了下来,现在公司里知道的没几个。

    我还是通过王家保姆闺蜜的闺蜜才打听到的,你从哪儿来的消息?”

    你要说这个消息,那恐怕没人比我知道的更清楚了。

    毕竟我也是当事人之一……

    “士别三日当刮目相看,都是干业务的,瞧不起谁啊!你消息灵通,我的人脉网那也是在极速膨胀中的好么!”

    孟浪打了个哈哈。

    “呵!口气不小啊,那你说说,他犯了什么事儿进去的?”

    “小三逼宫想翻身,王志平铤而走险想灭口,结果一头撞进了警方的包围圈,于是乎当场人赃并获!

    大概就是这么个过程……”

    “呃……我知道的都没这么详细,真的假的,你看现场直播啊?”

    现场直播?

    说出来你可能不信,这片子里我算是导演……

    “我有个朋友,局子里当差的。”

    “哦,原来是这样……”马乔恍然,然后笑着看了他一眼。

    “怎么样,你不是以前对他相当不满吗?现在人家进去了,心里是不是特爽?不发表点感慨嘲笑一下?”

    嘲笑?我一个十八年的接盘侠,有资格去嘲笑那个曾经的胜利者?

    虽然那时候我还年轻,但……那也是段黑历史啊!

    “笑什么呀?人生在世,还不是有时笑笑人家,有时给人家笑笑。”孟浪一脸唏嘘。

    “哈哈!你倒是豁达!

    要说王志平那家伙,其实现在回过头来看还是挺不错的,除了脾气臭点,喜欢找出气筒,平时也不迟到早退,兢兢业业享受着加班福报。

    可惜,只是犯了一个男人都会犯的错误而已。”马乔也有些唏嘘。

    “听这意思,怎么还有点思念的味道?是因为这个新领导?”孟浪疑惑道。

    马乔看了看四周,见并没有注意他们这边,这才小声道。

    “可不是嘛!王志平进去了,这经理的位置不就空出来了。

    代经理梁老头也就是个过渡,省公司那边很快就空降了一位新领导过来接经理的位置。”

    “嗯!”孟浪点点头。

    保险公司有轮岗制度,所以许多分公司的一把手都是干一两年就换个地方。

    人员流动速度特别快,所以换领导,这事儿算是家常便饭。

    “这家伙姓孙,听说之前待的几个分公司业绩相当亮眼,最近几年爬的特别快。

    据说哪怕是业绩再差的分公司,只要交到他手上都能起死回生,业绩直冲全省前列!”马乔意有所指道。

    “怎么,这家伙拼命三郎啊?”

    一般来说,业绩做得好的领导,那都是实行的高压政策,也就是把业绩任务往业务员身上逐级往下压。

    莫非这就是马乔不满的原因?

    “哪儿啊!”马乔不屑的撇撇嘴。

    “他要是真是拼命三郎带动的业绩,那也算人家的本事。

    不过靠弄虚作假得来的业绩……呵!”

    “怎么说?这业绩还能造假?”

    “嘿!你在公司呆的时间不长,这里面的水深着呢!知道什么叫长险短做,什么叫虚假增员吗?”

    “呃……不知道,你跟我说道说道!”孟浪闲着也是闲着,有些好奇的问道。

    “你知道业务员新增业绩公司是有奖励的吧?比如佣金、奖励、绩效奖金等等。”

    “知道啊!”

    这不就是业务员主要的收入来源嘛。

    “所以,将某个产品‘包装’成1年期储蓄产品,先欺骗客户投保,然后第二年再安排客户统一退保,这样就能套取公司的各种佣金和绩效,公司业绩还会做的相当漂亮。

    但是长险短做的方式,收入根本无法覆盖佣金支出。

    这样公司根本谈不上赚钱,长期来看,只会给公司造成实质性的亏损,完全是钻了公司制度的漏洞!

    被套取的佣金和绩效去了哪里?还不是进了某些人的口袋。

    这就是一种变相的侵吞那啥,知道了吧!”

    “哦!原来是这样!”孟浪恍然。

    他总算是知道,公司里这些生面孔是哪儿来的了。

    想套取佣金,业务员是必不可少的,而且算是一种“消耗品”。

    那这新人里面,到底有多少是过来客串的虚假增员,那就相当值得玩味了……

    “城里人,真会玩!”孟浪忍不住感慨了一句。

    “砰!”就在这时,会议室的门被打开,十几个人走了出来,张叔赫然在列。

    走在众人最前面的是个穿着西服,戴着副眼镜,看上去有些威严的中年男人。

    “领头的就是那孙子!”马乔撇嘴道。

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